Almi är ständigt i behov av ny kompetens och erfarenhet för att möta våra kunders och portföljbolags behov. När du söker jobb hos oss är det därför din erfarenhet och din kompetens vi främst tittar på. Även om processen kan skiljas åt lite inom koncernen så har vi några tips som gäller överallt.
Ditt CV
- Skippa foto, kön, ålder och adress i ditt CV, det är inget vi tittar på i första urvalet. Är du relevant för tjänsten kommer vi att träffas på intervju längre fram och lära känna varandra mer.
- Under arbetslivserfarenhet, skriv gärna en rad om vad du gjort/haft ansvar för på dina arbetsplatser. De hjälper oss att förstå vad du kan.
- Skriv gärna vilka språk du kan, vi behöver en bredd inom Almi för att möta kunder och portföljbolag runt om i hela Sverige och i alla branscher.
- Erfarenhet av olika dataprogram är relevant eftersom vi har stöd av IT system i alla delar av vårt jobb, oavsett roll.
- Missa inte att lista dina erfarenheter från föreningsliv eller annan volontärverksamhet, det vittnar om ett driv och ett engagemang som premieras inom Almi.
Ditt personliga brev
- Innehållet i ditt personliga brev behöver inte vara längre än en sida.
- Skriv gärna varför du vill jobba just hos oss på Almi, ditt engagemang i vårt uppdrag är något som intresserar oss.
- Beskriv vad du vill bidra med till rollen du söker så att vi kan matcha det mot vår kravprofil.
- Din privata situation och dina fritidsintressen är något som inte är relevant i början av en rekryteringsprocess, blir det aktuellt att träffas på intervju kan vi gärna samtala om sådant då.